在國(guó)內(nèi)有一個(gè)奇怪的現(xiàn)象,數(shù)以百萬(wàn)計(jì)的大學(xué)生們抱怨說(shuō)找不到工作,但是數(shù)以萬(wàn)計(jì)的企業(yè)單位卻也抱怨說(shuō)找不到合適的人才。這到底是怎么了?
大學(xué)生就業(yè)難的現(xiàn)狀已經(jīng)成為社會(huì)性的問(wèn)題,大學(xué)生讀寒窗十余載,到最后依然找不到自己理想的工作,究竟原因在哪?
1、你不了解自己,更不了解企業(yè)。
目前的大學(xué)生很少會(huì)在讀書期間關(guān)注自己心儀的公司,花時(shí)間去研究這類公司需要什么樣的人才,自己距離這樣的人才的差距在那里的思考也應(yīng)該是不多的。
著名學(xué)者Gyorgyi 曾經(jīng)說(shuō)過(guò):‘Discovery consists of seeing what everybody has seen, andthinking what nobody has thought’。 無(wú)論是在自然科學(xué)還是具體到找工作機(jī)會(huì)只尋找那些比別人想法多一點(diǎn)的人。
2、你眼睛盯著第一個(gè)月的薪水,從不或者很少抬頭看三年、五年后的‘錢’景。
三流的人才看眼前,二流的人才看三年,一流的人才看十年。這與我們古人的說(shuō)法基本一致,我們的古人教導(dǎo)我們說(shuō)人為三品:上品之人,不教而明,屬于圣人一流;中品之人,教而后益,多數(shù)人都在此類;下品之人,雖教而無(wú)益。關(guān)于薪水是第一個(gè)月重要還是三年、五年后重要,這個(gè)需要讀者自己的悟道。
3、職業(yè)規(guī)劃規(guī)劃的核心是如何不斷自我升值,自己升值了薪水升值便是個(gè)再自然不過(guò)的結(jié)果。
你是想當(dāng)計(jì)件工還是想當(dāng)升值工決定了你的職業(yè)規(guī)劃的方向。所謂計(jì)件工就是說(shuō)你干一個(gè)工作熟練之后不需要學(xué)習(xí)新的技能,靠簡(jiǎn)單重復(fù)計(jì)件量來(lái)維持或者提高收入就叫計(jì)件工。計(jì)件工無(wú)需動(dòng)腦,你的一輩子大概就是個(gè)機(jī)器的零件。
所謂升值工,就是你通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)從一個(gè)簡(jiǎn)單的工種,慢慢向上去挑戰(zhàn)自己以前不具備的能力去駕馭的工種。你用自我升值的方式來(lái)提高自己的收入。當(dāng)你實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)自由的時(shí)候,你就可以選擇做自己喜歡做的事業(yè)了。
4、你眼高手低,總是胸懷著征服改變?nèi)祟惖男坌膮s不肯具體去執(zhí)行任何一個(gè)細(xì)節(jié)。
不想當(dāng)將軍的士兵確實(shí)有可能不是好士兵,但當(dāng)不了士兵的將軍一定是冒牌將軍。古人講說(shuō)一屋不掃,何以掃天下。老板最喜歡的人永遠(yuǎn)是那種有將軍的膽略,但更有士兵的一流的執(zhí)行能力的員工。一個(gè)執(zhí)行力一流但智力有可能三流的人永遠(yuǎn)比一個(gè)執(zhí)行力三流但智力一流的人更受歡迎。
5、你總是覺得懷才不遇,你不懂所有的老板都喜歡不抱怨,先把活干好的下屬。
壞話傳千里和壞事傳千里一樣。你的抱怨會(huì)最終傳到你老板的耳朵里,沒有一個(gè)老板會(huì)喜歡毫無(wú)建設(shè)性的純抱怨型員工。Actions speak louder thanwords. 在這里這句話最經(jīng)典不過(guò)了。踏踏實(shí)實(shí)做事,認(rèn)認(rèn)真真工作,真真實(shí)實(shí)做人,機(jī)會(huì)不是抱怨來(lái)的,是靠行動(dòng)爭(zhēng)取來(lái)的。這個(gè)世界上有很多的不公平,你不能把自己的成功或者失敗倚靠在那些你無(wú)法掌控的事情上,你唯一能掌控的就是你自己對(duì)待這個(gè)世界的態(tài)度。
6、你不懂要證明自己靠的不是口活,是活。
你總有一套說(shuō)辭來(lái)為自己自圓其說(shuō)。你從來(lái)不閉上你的嘴巴用行動(dòng)來(lái)證明自己。你總覺得語(yǔ)言上的失敗就是失敗,因此你總要在與人的辯論中勝出。你很享受別人啞口無(wú)言時(shí)給你帶來(lái)的那種瞬間的快感。你不懂嘴巴能解決的問(wèn)題大部分都是小問(wèn)題,真正的問(wèn)題是需要實(shí)干的。
7、你不懂樹能長(zhǎng)多高多大倚靠的是你的根扎入土地的深度和廣度,你總是飄在天上做神仙一樣的夢(mèng),沒有根的樹,你死定了。
很多大學(xué)生一畢業(yè)就恨不得自己馬上就當(dāng)董事長(zhǎng),在他們眼里別人全是弱智。還沒工作幾年就概嘆人生迷茫,報(bào)國(guó)無(wú)門。我經(jīng)常觀察那些長(zhǎng)的又高又大的樹,發(fā)現(xiàn)他們的共同特點(diǎn)是他們的根都深深的扎在泥土里,不吭聲地成長(zhǎng)、成熟、強(qiáng)大。
8、你對(duì)人性的了解太膚淺。
你把學(xué)校小社會(huì)里學(xué)到的一些厚黑之術(shù)當(dāng)成做人之道,把諸如誠(chéng)實(shí)、寬容、真誠(chéng)、勤奮、樂(lè)觀、靠譜、同理心、悲憫等真正優(yōu)良的做人之道嗤之以鼻。
最能打動(dòng)人心的東西一定是樸實(shí)樸素的情感而不是為人處世的技巧。形而上者謂其道,形而下者謂其器。做人的道就是沒有道,城市、真誠(chéng)、守信、嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、樂(lè)觀等就是做人之道。獻(xiàn)媚、奉承、結(jié)派、暗箭、嫉妒就是做人之器。做人要像水,做事要像山。
9、你盲目跟風(fēng),不懂什么是獨(dú)立思考。
別人考研了,你也考,別人出國(guó)了,你也出。你不知道自己是誰(shuí),要什么,要過(guò)什么樣的生活,你活著但也死著。一個(gè)思想不獨(dú)立的人其實(shí)不是一個(gè)完整的人。
人之所以為人是因?yàn)槟憔褪悄?,你是?dú)特的。這個(gè)世界上可能沒有絕對(duì)的公平,但你和其他人都不一樣卻是上帝賦予你的最大的公平。那么你為什么還要按照別人的想法去生活呢?
10、你總是很浮躁且投機(jī)。
你總熱望一夜成名,一夜暴富,倘若不能便是生不逢時(shí),僥幸成了便飛揚(yáng)跋扈。
孩子,你的價(jià)值觀壞了。浮躁地投機(jī)取巧是你最大的特點(diǎn)。你問(wèn)問(wèn)自己你一年靜下心來(lái)讀過(guò)幾本書?你問(wèn)問(wèn)自己為了心中的理想你付出過(guò)多少努力?你問(wèn)問(wèn)自己你配得到你想得到的東西嗎? Think Big 但一定要Do Small。
11、你對(duì)于讀書嗤之以鼻,你對(duì)于游戲、泡妞(男)火燎心急。
你把讀書斥為‘裝逼’,你把??徨e(cuò)當(dāng)‘牛逼’。你在大學(xué)不‘裝逼’,天天‘牛逼’,出了大學(xué)立即成‘二逼’。對(duì)于膚淺的東西你總是趨之若鶩,對(duì)于深刻的物件你總是莫名其妙的避之不及。你游蕩于現(xiàn)代化的機(jī)器與紙醉金迷的霓虹燈之間,錯(cuò)亂于如夢(mèng)如幻的烏托邦,同學(xué),你該醒醒了。
12、你過(guò)于憤青,你把自己的失敗完全歸因于這傻 逼黑 暗的社會(huì)現(xiàn)實(shí)。
誠(chéng)然這社會(huì)的確比你想象的還要傻 逼、黑暗,但你要懂這世界倘若你自己不能給自己光明,自己不能照亮自己,你等著誰(shuí)照亮你呢?月亮永遠(yuǎn)等著太陽(yáng)照亮自己,所以它頂多是個(gè)月亮,太陽(yáng)自己發(fā)光,所以萬(wàn)物崇拜。你是想當(dāng)月亮靠別人來(lái)照亮自己還是把自己便成光芒萬(wàn)丈的太陽(yáng)你自己選擇。
13、你不懂舍得的道理,閑時(shí)幫人,忙時(shí)人幫。
一個(gè)不肯給予的人最后得到的其實(shí)最少。你看太陽(yáng)一生給予,所以大家都崇拜她。你看黑洞什么都吸進(jìn)去,于是大家都害怕它。舍得是大智慧,欲得你得先予人。道理很簡(jiǎn)單,能做到的人很少。那做到的那部分人才是有智慧的人。古話說(shuō),財(cái)聚人散,財(cái)散人聚,就是這個(gè)道理。
14、你不懂大學(xué)的意義是什么。
你膚淺的以為大學(xué)就是一張文憑,文憑就是工作,你不懂三分鐘的談吐就能暴露你的知識(shí)底蘊(yùn),人文修養(yǎng),你不懂一個(gè)星期的實(shí)習(xí)就能暴露你做事浮躁、急功近利的本性。
大學(xué)的真正意義是認(rèn)識(shí)你自己,完成對(duì)世界、對(duì)社會(huì)、對(duì)自己深刻但清晰的認(rèn)知,知道自己要什么,不要什么,贊成什么,反對(duì)什么,能做什么,不能做什么。人最大的美德就是對(duì)自己認(rèn)同的真、善、美上堅(jiān)持始終如一的高標(biāo)準(zhǔn)。內(nèi)圣才能外王。
15、沒有非常強(qiáng)勢(shì)的專業(yè)技能以及必要的工作經(jīng)驗(yàn)。
大學(xué)生已經(jīng)不能滿足企業(yè)的用人需求,被企業(yè)拒之門外也是很難避免的。
對(duì)于大學(xué)生求職者來(lái)說(shuō),大多數(shù)人在選擇就業(yè)時(shí),對(duì)國(guó)有企事業(yè)單位十分青睞,但這些單位的門檻高,不易進(jìn);對(duì)一般的中小型企業(yè),又因?yàn)楣ぷ鞑环€(wěn)定等因素不愿嘗試。就企業(yè)來(lái)說(shuō),雖然多數(shù)專業(yè)對(duì)實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的要求高于學(xué)歷要求,但在選擇人才時(shí),更傾向有經(jīng)驗(yàn)、有學(xué)歷保障者。造成少數(shù)求職者找不到工作,企業(yè)招不到員工的狀況。
因?yàn)闆]有非常強(qiáng)勢(shì)的專業(yè)技能以及必要的工作經(jīng)驗(yàn),大學(xué)生已經(jīng)不能滿足企業(yè)的用人需求,被企業(yè)拒之門外也是很難避免的。
如何能讓自己滿足企業(yè)的用人需求,進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)、給自己充電是必不可少的。